1: ななしさん@発達中 2025/11/04(火) 08:40:35.274 ID:xOvolXGi0
わりと普通のヤツも指示されて正確に分かってないこと多くね・・・・・?
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6: ななしさん@発達中 2025/11/04(火) 08:48:32.823 ID:EHHYkS700
適当とかいう究極の後出しジャンケン内包トラップ
雑なコマンドしといて気に入らないと叱責が飛ぶ
雑なコマンドしといて気に入らないと叱責が飛ぶ
8: ななしさん@発達中 2025/11/04(火) 08:51:46.072 ID:9/YxzkgC0
定型は適当具合がわからなくてもおおよその方向性はわかる
発達は適当具合どころか方向性すらわからない
発達は適当具合どころか方向性すらわからない
15: ななしさん@発達中 2025/11/04(火) 08:58:34.364 ID:K4D3cf7A0
>>8
これ
要は他人は言われた時どの程度のレベルで仕上げるかがわからない
これ
要は他人は言われた時どの程度のレベルで仕上げるかがわからない
11: ななしさん@発達中 2025/11/04(火) 08:56:22.390 ID:1e5yJ4Yw0
分からないというより正確に決まってないことが不安だったり発狂材料だったりする
指示が雑だから塩梅も雑で良いやとか気楽に構えられない
指示が雑だから塩梅も雑で良いやとか気楽に構えられない
17: ななしさん@発達中 2025/11/04(火) 09:03:13.124 ID:/Se2z/4Fd
>>11
今の時代はちょっとしたミスも許されないからしゃーない
というかそもそも結局は出された指示に対して雑で良いわけがないからな
例えば正確じゃなくてもいいと言われてたとしても
後からいくら正確じゃないと言っても限度があると切り返される可能性があるからな
どこまで行っても指示する側の気分次第なわけ
そんな理不尽に対して下の者はコミュニケーションで解決してきたのがこれまでだったんだよな
今の時代はちょっとしたミスも許されないからしゃーない
というかそもそも結局は出された指示に対して雑で良いわけがないからな
例えば正確じゃなくてもいいと言われてたとしても
後からいくら正確じゃないと言っても限度があると切り返される可能性があるからな
どこまで行っても指示する側の気分次第なわけ
そんな理不尽に対して下の者はコミュニケーションで解決してきたのがこれまでだったんだよな
12: ななしさん@発達中 2025/11/04(火) 08:56:34.783 ID:/Se2z/4Fd
適当の意味に丁度良いといい加減の相反する両方の意味があるのが悪い
18: ななしさん@発達中 2025/11/04(火) 09:03:33.992 ID:TgrMBE4w0
そもそも適当にやっといてって命令出すヤツにろくなの見たことない
そしてろくなのじゃないから仕上がりが思い通りでないとすぐキレるまでセット
そしてろくなのじゃないから仕上がりが思い通りでないとすぐキレるまでセット
20: ななしさん@発達中 2025/11/04(火) 09:05:51.714 ID:K4D3cf7A0
>>18
これもそう
これもそう
19: ななしさん@発達中 2025/11/04(火) 09:05:07.014 ID:BRMDw7Wh0
経験済みで出来るようになってる前提での指示方法だけどイレギュラー発生すると固まっちゃうんだよね
22: ななしさん@発達中 2025/11/04(火) 09:08:12.940 ID:5/hnmUB20
>>19
それ別に大体の人間がそうじゃね?
それ別に大体の人間がそうじゃね?
25: ななしさん@発達中 2025/11/04(火) 09:10:04.691 ID:BRMDw7Wh0
>>22
相談出来なかったりする
ほっとくと最終的には相談来るんだけどリカバリー出来ないタイミング
だから定期的に進捗確認しないといけない
相談出来なかったりする
ほっとくと最終的には相談来るんだけどリカバリー出来ないタイミング
だから定期的に進捗確認しないといけない
21: ななしさん@発達中 2025/11/04(火) 09:07:09.314 ID:qY4TyQPl0
なんでも具体的にやれるわけではないのは当然だけどスレタイみたいな抽象的な命令ばっかのヤツも大概発達障害よな
正しくはアスペルガーって言えばいいのか?
説明下手や指示下手って相手の視点に立った思考出来てないんだよな
自分の脳内でしか整理ついてないこと(他人は汲み取りようないこと)そのまんま出力する傾向強い
正しくはアスペルガーって言えばいいのか?
説明下手や指示下手って相手の視点に立った思考出来てないんだよな
自分の脳内でしか整理ついてないこと(他人は汲み取りようないこと)そのまんま出力する傾向強い
26: ななしさん@発達中 2025/11/04(火) 09:11:41.704 ID:LxxP0xCB0
判断材料が乏しい新人ならそうだけど
似たような仕事を何回もやってるなら経験から最低ラインを推測しろよではあるけどな
今までと解が変わる懸念材料があるならその場で相談すれば良いだけ
似たような仕事を何回もやってるなら経験から最低ラインを推測しろよではあるけどな
今までと解が変わる懸念材料があるならその場で相談すれば良いだけ
31: ななしさん@発達中 2025/11/04(火) 09:16:29.434 ID:5Bpwgap/0
俺は自分が言われてイヤだから適当にとか大体でって指示は絶対出さないように努力してるわ
そういう相手が忖度してくれるだろみたいな気分に甘えてると結局肝心なとこでも雑になるからな
そういう相手が忖度してくれるだろみたいな気分に甘えてると結局肝心なとこでも雑になるからな
35: ななしさん@発達中 2025/11/04(火) 09:23:45.090 ID:vGt/Q5Me0
アスペだけど、自分の仕事においては「適当にやっといて」で最適解を出せるわ
相手が参照しているであろうベンチマークをやや超える成果を出せば評価されるっていうゲームだ
自分がどう思うかは全く関係ない
アスペはいつも自分がどう思うかを基準にしているからミスる
相手が参照しているであろうベンチマークをやや超える成果を出せば評価されるっていうゲームだ
自分がどう思うかは全く関係ない
アスペはいつも自分がどう思うかを基準にしているからミスる
37: ななしさん@発達中 2025/11/04(火) 09:41:21.860 ID:Br7rUubb0
>>35
アスペは相手が何を参照しているかがわからないから発狂するんだわ
規定されてるならいいよ
でもされてないならお前が思う適当なんて分かるわけねえってなる
アスペは相手が何を参照しているかがわからないから発狂するんだわ
規定されてるならいいよ
でもされてないならお前が思う適当なんて分かるわけねえってなる
36: ななしさん@発達中 2025/11/04(火) 09:30:10.697 ID:SGec5pAU0
自分で何も判断できませんって人は判断を迫られる仕事を一生やれないだけだからもうそれでいいんじゃないの
ガチガチにマニュアルのある毎日同じ繰り返しの仕事だって需要はある
ガチガチにマニュアルのある毎日同じ繰り返しの仕事だって需要はある
38: ななしさん@発達中 2025/11/04(火) 09:45:26.095 ID:1qjUYdp60
結局は経験の量
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コメント一覧
コメント一覧 (118)
「これでええか?」
「もうちょいこうやな」
「おかのした」
で終わりやぞ
おふとん
が
しました
まぁその場でだいたいどんくらいですか?ってさらっと聞けばええが
おふとん
が
しました
ゲーム的には
ダメージ幅固定に近い人=定型に近い人か、職人(ASD側?)
ダメージ幅ランダムで振り幅大きい=ADHD
な感じがする
おふとん
が
しました
・自閉は、「わかんないわかんない!!!!!?!」ってただパニックになって何も考えられない
・ネットの自閉は、「教えない相手が悪い悪い!!!ばかだ境界知能だ!!!」って他責する
おふとん
が
しました
↑こういう仕事のフリ方をしてしまう時点でその人がその仕事に関して半分も理解していない可能性あるだろって話は余裕でタブーだから禁止な、一応
おふとん
が
しました
適当にやってと指示されたら、何も考えずにやれば正解に近いんじゃね?
おふとん
が
しました
おふとん
が
しました
適当に頼む でちゃんとやるにはゴール、正解を把握しているという知識とそこまでこぎ着ける技術を持っているという前提で頼まれている もしできないなら即座に指導を請うか断らなくてはアドリブで乗り切るか失敗する事になる ロクに話も聞かないで安請け合いして怒られるパターンな 仕事は基本成功して利益をもたらす責任があることを理解していないからこういう所でやられる
おふとん
が
しました
責任放棄甚だしいよ
おふとん
が
しました
おふとん
が
しました
責任とるのが自分ならてきとー具合もわかるが上がとるのにてきとーにやれってどうせ文句でるからでやってるわ
わからないからやってないが一番阿呆
おふとん
が
しました
おふとん
が
しました
おふとん
が
しました
囲碁将棋だと→定石
スポーツだと→フォーメーション
発達はこの手の根底にあることに気づくのが遅い or 気づいても覚えられない or 気づかず何となくやってることが多い
おふとん
が
しました
わい「写真とか文面とか無いと更新できないんですが😓」
おふとん
が
しました
おふとん
が
しました
まったくやらないか、完璧にやろうとして困っているか
おふとん
が
しました
おふとん
が
しました
おふとん
が
しました
おふとん
が
しました
発達が入れるという事は会社もその程度というだけ。
おふとん
が
しました
その場合はとりあえずどの程度やるのか聞くわ
そこで怒られても後で怒られるよりましだしな
おふとん
が
しました
結果として聞かなくて失敗して怒鳴られて、ほら怒鳴られた、とか問題をすり替えてるのがいつもの凹凸民
これがビビって有給申請も退職の連絡もできない頭の弱い人間のムーブ
おふとん
が
しました
凹凸民が逃げるために作り出した妄想の「最悪な日本」でしかない
おふとん
が
しました
おふとん
が
しました
ワイは生粋のがいの者やから、がい枠の事しか分からんが、適度にやっておいて なんて指示する職場見たことないぞ。クローズで一般行ったってんなら、もう自己責任としか言えん
おふとん
が
しました
これASDはそうだけど、ADHDはむしろ得意分野だったりするぞ。
おふとん
が
しました
特に仕事なら大筋では正しく軽微な修正で済むことも多い。だけど、その修正点こそが本人にとっては重要な願望や拘りのポイントであることも多く、「そこがダメなら全否定と同じだよ!(発狂)」ってなりがちだわね
おふとん
が
しました
じゃあ言語化してわからないことを質問したら良いじゃん
そんなこともできないの??
なんで?ねえなんでわからなかったら質問って基本的な事ができないの?
おふとん
が
しました
おふとん
が
しました
適当にではなく具体的な指示方法を意識する。
おふとん
が
しました
おふとん
が
しました
おふとん
が
しました
結局怒られる
おふとん
が
しました
間違ってたら指摘してください
↑
これもけっこう疎まれるのよね
あんまりいい顔されない
「いや、あんたの成果物をいちいちチェックしないぜ」
と言われることもあるわけですよ
他人にチェックしてもらう下心全開でわざと手を抜くやつもいるし
とはいえ他人に見てもらうことも必要は必要だから、さじ加減だよ
おふとん
が
しました
仕事が出来すぎて教えるポイントが難しいって人はともかく、そんなに優秀でもないのに教えられない人がヤバいんだよ
おふとん
が
しました
おふとん
が
しました
おふとん
が
しました
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