1: ななしさん@発達中 2025/05/07(水) 10:37:45.11 ID:MA3Gchvq9
【5月】新社会人、モームリの前に「助けて」を 上司をうまく頼るコツは
新社会人が働き始めて1カ月あまり。
慣れない環境での研修や仕事を難しく感じたり、自信を失ったりしがちな時期だ。
壁を乗り越えるには、職場の上司や同僚をうまく頼ることが欠かせない。
神奈川県立保健福祉大学の吉田穂波教授にコツを聞いた。
【インタビューのポイント】
・SOSは自分から発信しないと周囲は気づかない。抱え込まず「助けて」を。
・頼み事の際はしっかり理由も述べて、相手を存在承認することが大切。
などなど…続きはソース(有料)へ
日本経済新聞 2025年5月7日 5:00 [会員限定記事]
https://www.nikkei.com/article/DGXZQOUD25BL70V20C25A4000000/
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2: ななしさん@発達中 2025/05/07(水) 10:39:48.19 ID:y+wzR32g0
そんなサイン送っちまったら囲まれて終わりだろ
如何に突然辞めるかが大事
如何に突然辞めるかが大事
89: ななしさん@発達中 2025/05/07(水) 11:34:02.48 ID:WuAOtRnd0
>>2
相互理解を恐れて逃げ回っても後悔するだけだぜ
俺がソース
相互理解を恐れて逃げ回っても後悔するだけだぜ
俺がソース
4: ななしさん@発達中 2025/05/07(水) 10:40:34.07 ID:fs0YzbQT0
そもそも上司と価値観違うやん
55: ななしさん@発達中 2025/05/07(水) 11:16:25.22 ID:/exZxdCr0
>>4
社会にこれから出ようとする奴の価値観が会社においてどれほど重要だと?
社会にこれから出ようとする奴の価値観が会社においてどれほど重要だと?
95: ななしさん@発達中 2025/05/07(水) 11:38:23.03 ID:LQah4GSg0
>>4
価値観が違う人とうまくやれなくて、この先どうやって生きてくんだよ
価値観が違う人とうまくやれなくて、この先どうやって生きてくんだよ
5: ななしさん@発達中 2025/05/07(水) 10:41:47.55 ID:jPNDvEf+0
まぁ向いてないんだと思う
あと上司は当たり外れがあるのでどうしようもない
あと上司は当たり外れがあるのでどうしようもない
6: ななしさん@発達中 2025/05/07(水) 10:42:22.08 ID:/rqgEYcT0
上司と1ヶ月間しか関わってないのに頼る程信頼関係無いだろ
49: ななしさん@発達中 2025/05/07(水) 11:12:29.52 ID:qEiiajQP0
>>6
これ
直接面倒見てくれてる先輩ぐらいだよなせいぜい
1ヶ月で上司にうまく頼れとかコタツ記事にも程がある
これ
直接面倒見てくれてる先輩ぐらいだよなせいぜい
1ヶ月で上司にうまく頼れとかコタツ記事にも程がある
9: ななしさん@発達中 2025/05/07(水) 10:45:17.52 ID:7rxCVRp40
そんなのが出来るなら
こんな業者は出てきてないんだよね。
こんな業者は出てきてないんだよね。
17: ななしさん@発達中 2025/05/07(水) 10:49:04.73 ID:oeJCgCt/0
モームリという状況に追い込まれている時点で、その上司はもう頼れないんだよ
能力に見合った仕事を割り振れない上司に部下を管理する能力なんてないから
能力に見合った仕事を割り振れない上司に部下を管理する能力なんてないから
15: ななしさん@発達中 2025/05/07(水) 10:47:59.54 ID:LSyliApK0
パワハラした上司とそのパワハラした上司を庇い、被害者を守らなかった上司が俺の上司なんだがどうしたらいいんだ??
19: ななしさん@発達中 2025/05/07(水) 10:50:51.51 ID:/ImFYaOn0
そんな助けてってほど追い込まれるもんかねひと月で
もっと気楽にやってたけどな
今の子は真面目なのかねぇ
もっと気楽にやってたけどな
今の子は真面目なのかねぇ
32: ななしさん@発達中 2025/05/07(水) 11:00:22.86 ID:IWXFQ/nN0
うちの会社は
・退職は最低3ヶ月以上前に申し出ること
・退職は直属の上司と役員と面談し許可を得た場合のみできる
・退職届は会社規定の用紙で出すこと
・退職代行の使用は認めない
・退職時の有給休暇消化や買取は一切認めない
・退職者の業務引継が退職時までに終わらない場合は退職を先延ばしにする
・退職者は代替の社員を必ず連れてくること
・退職者の送別会は全額退職者の自腹とする(何次会まであっても)
と明記されてるから退職者は一人もいないは
・退職は最低3ヶ月以上前に申し出ること
・退職は直属の上司と役員と面談し許可を得た場合のみできる
・退職届は会社規定の用紙で出すこと
・退職代行の使用は認めない
・退職時の有給休暇消化や買取は一切認めない
・退職者の業務引継が退職時までに終わらない場合は退職を先延ばしにする
・退職者は代替の社員を必ず連れてくること
・退職者の送別会は全額退職者の自腹とする(何次会まであっても)
と明記されてるから退職者は一人もいないは
37: ななしさん@発達中 2025/05/07(水) 11:04:08.98 ID:U/iQPrCr0
>>32
ブラック オブ ブラック
ブラック オブ ブラック
38: ななしさん@発達中 2025/05/07(水) 11:04:09.34 ID:Q77JYZsG0
>>32
そのコピペ飽きたから次のを頼むwww
そのコピペ飽きたから次のを頼むwww
42: ななしさん@発達中 2025/05/07(水) 11:06:15.86 ID:R3pwAT9G0
助けてって言わせる職場環境に問題があるのでは?
43: ななしさん@発達中 2025/05/07(水) 11:08:35.94 ID:Rxv9a1m00
助けてっていう相手がお前じゃないんだよ分かれよ
166: ななしさん@発達中 2025/05/07(水) 12:28:56.49 ID:3zVrnVsA0
会社にとっても早く辞めてもらえるのは助かるだろう
1時間で終わる仕事を1日かけてやって定時で上がる給料泥棒の方が厄介だわ
1時間で終わる仕事を1日かけてやって定時で上がる給料泥棒の方が厄介だわ
167: ななしさん@発達中 2025/05/07(水) 12:29:34.70 ID:tWYfoN3a0
上司は選べないし
会社変えてもどこも一緒だと思うだけかも
相手は変えられないから自分が変わるしか無いんだけど
会社変えてもどこも一緒だと思うだけかも
相手は変えられないから自分が変わるしか無いんだけど
178: ななしさん@発達中 2025/05/07(水) 12:34:46.64 ID:DKi4vx7F0
ブラックで無理に働くよりはすぐ乗り換えた方が社会の為
186: ななしさん@発達中 2025/05/07(水) 12:39:21.19 ID:/ImFYaOn0
まぁ誰もが羨むような大企業ならともかく
何もこんな会社に人生掛けるこたぁないだろってとこもあるわな
病んだり電車止めたりするくらいならモームリでいいかもなぁ
何もこんな会社に人生掛けるこたぁないだろってとこもあるわな
病んだり電車止めたりするくらいならモームリでいいかもなぁ
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コメント一覧
コメント一覧 (23)
おふとん
が
しました
そんで見かねて助けてやっても無表情で見てるだけで礼の一言もないし
おふとん
が
しました
入社した意義を一つぐらいはつかんでからにしよう。
今まで知らなかった得意なことを一つ以上見つけるとか、
本当に譲れない条件や実は妥協できる条件を見つけるとか、
履歴書に誇れることを一つ書けるようになるとか、
いろいろあるよ。
おふとん
が
しました
自分には人間関係を構築する能力が皆無だってことに
もうダメぽ
おふとん
が
しました
情報商材みたいだな
おふとん
が
しました
おふとん
が
しました
おふとん
が
しました
おふとん
が
しました
おふとん
が
しました
しかし仕事なんて慣れてしまえば大した事はない、そういう事はゲームでいくらでも覚えがあるだろう
おふとん
が
しました
おふとん
が
しました
通信高校や通信大学通えば
おふとん
が
しました
>何もこんな会社に人生掛けるこたぁないだろってとこもあるわな
>病んだり電車止めたりするくらいならモームリでいいかもなぁ
締めにこんなもん赤字で持ってくるあたり、まとめた奴も相当病んでんだろうなぁ
おふとん
が
しました
「えっ、電車に飛び込んで自殺…!?そんなに悩んでたなんて…クソッ!救えなかった!可哀想に…」(次の日には忘れる)
いつもこれじゃん
おふとん
が
しました
プライドが高いと映るかもしれないが
自分の中で完結したい
拘りも強いから一度辞めたいと思ったらそれが消えることはない
おふとん
が
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おふとん
が
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おふとん
が
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