介護業界の闇、暴露される

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反応＆感想

(@_5510967964803)
ハヌマーン @_55109679648032023-06-10 20:22
死ぬほど暗記しても会得してもその安月給……
(@A_T_Max)
ベジータ王のマント作った人 @A_T_Max2023-06-11 11:48
これが介護の仕事かぁ
手取り13万でこれ厳守してる奴いるわけねぇよな
いやいるのか
いるからこんなマニュアルあるのか

・・・やべぇな介護業界
経営者陣だけ儲かるのなぁ
(@K_Sapporo_U)
ケー@札幌UberEats配達員 @K_Sapporo_U2023-06-12 16:21
これねぇ、ほんと言葉気を付けないと言葉で拘束してるとか言われるからね！
でも中には入所してるから方で気楽に友達みたいに話して欲しいとか言ってくれる方も居るから中々に難しい。
(@violet11081108)
りりー＠介護福祉士 @violet110811082023-06-11 22:55
マナー講師みたいな資料だよね
促すも拒否も徘徊も使うじゃない

この資料風に言うならさ
この指摘と解説は利用者さんとか家族さんが一般的に感じたりするものじゃないでしょう
要求するものが過剰すぎるんよ
(@mightynyannyan)
考え過ぎ🐈 @mightynyannyan2023-06-11 12:46
表現は気をつけなければいけないけど「ニュアンスが感じられる」とか言われたら何でもアリになるし「促す」はそんなダメなのか。これでは職員も病んでいくように思う...
(@sazae_tabetai)
こおもてちゃん @sazae_tabetai2023-06-12 12:56
別に適切な日本語の使い方だから何の問題もないのに、介護や看護業界って言葉遊びや重箱の角突くのが好きなもんだからこうなる。「させていただく」とかもそうじゃない。長ったらしい記録も言い回しを直せば改善されるものがある。なんだかそのうち「殴っていただいた」とか言い出しそうで恐ろしいわ。
(@Chun717)
ちゅん@ルチルとラピス✨ @Chun7172023-06-12 10:23
私が介護の仕事を始めた当初は記録は事実を簡潔にありのままに書くものと学んだんだが、昨今では利用者や管理職の顔色を伺って、ヘンテコな敬語で事実ではなく内容を忖度した作文記録が推奨されている模様。
(@dellth0)
delltho＠蝉 @dellth02023-06-10 20:35
私が行っていた所は
・就業時間の30分前には着いていて、ケース等を読んでおくこと。ただし就業前残業にはカウントしない。(これアウトです)
・昼休みは下っぱは働き続け休憩無し、上はスマホいじって暇潰し。(もちろんこれもアウトです)
・就業中はスマホなどの携帯は禁止。

頭悪すぎて辞めました。
(@Azu_rena04)
アズサ @Azu_rena042023-06-12 00:01
私も過去に7年程介護職員兼相談員として従事しましたが、とてもじゃないけど仕事量と報酬が見合ってません。

社会貢献度が高い仕事なのに、若い人手が圧倒的に少なく職員でさえ高齢化が進む始末。

超少子高齢化が来て介護現場が崩壊するみたいな話がありますが、とっくの昔に崩壊してます。
(@HEDELICK)
つぎCafe© @HEDELICK2023-06-12 20:26
医療と福祉に従事する1人の人間として手取り13万円で患者様をお客様と呼べるようにこの画像の対応をするには手取り25万円以上必要かな

13万円で国家資格や厳しい試験クリアした責任と技術を実行しながらホスピタリティは保てない。13万円は最低でも技術料。12万円以上は画像のようなホスピタリティ。
(@tsutsu_shiji)
元ヤニチュウ @tsutsu_shiji2023-06-11 12:58
手取り関係なくコレを律儀に守ってる介護職なんて一握りよ
ホント笑っちゃうね
暴言は暴言、暴力は暴力
言い方変えたって本質は変わらないのにね
(@kaoganagaino)
顔肉 @kaoganagaino2023-06-10 23:41
病棟で働いてた時同じようなこと言われた！何かあった時、患者家族から訴えられたりカルテ開示されたときに、こちらが少しでも悪者にされる要素をなくしておくため、自分の身を守るためなんだよね
(@JackAma20389984)
Jack Amano @JackAma203899842023-06-11 13:32
@kaoganagaino そのような意図があることは理解するが、
促す・誘導・指導・許可に対して「上から目線だー」と言ったり、
拒否・失敗に対して「責められたー」と言うのは感情論に他ならないと思うし、
感情論を優先させる社会にはなって欲しくないな。
(@fumiwriter)
ふみなる | fuminaru kawashima @fumiwriter2023-06-11 16:56
「マイナス表現」にやたらこだわってるけど、「拒否」とか「暴言」とか「暴力」とかは客観的に明らかだし、簡潔な言葉で状況が伝わるので必要だと思う。それに対象者の「マイナス表現」を認めない態度でもある。いつも「プラス表現」の人なんていないよ。
(@Munya_Pillow)
むにゃ枕 @Munya_Pillow2023-06-12 10:22
スピーチロックに繋がるし、裁判の時に介護記録が証拠に使われることもあるから言葉遣いは丁寧にしといた方が良いのは分かる。しかし、それを重視しすぎて記録者の伝えたい意図や記録としての客観性が損なわれるのは駄目なのではないか。利用者本位は重要だけど、ある程度介護者本位じゃないとつらい
(@amx011R3)
奨次 @amx011R32023-06-11 11:44
そりゃあ介護なんぞ誰もやろうと思わんわ
(@sakumai000)
まいと（ねこ） @sakumai0002023-06-11 16:23
＞手取り13万に何求めてんの

この一言に将来の介護事業の問題が集約されてて草でしかない。
(@sisnkns)
Nsまん @sisnkns2023-06-11 17:40
手取り13万なら入所者・利用者を叩かない、暴言を吐かないだけで十分に合格だわ
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