1: ななしさん@発達中 2022/01/03(月) 21:37:24.283 ID:SfNpdeNO0
名刺交換
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2: ななしさん@発達中 2022/01/03(月) 21:37:43.311 ID:ackA8QwEa
上座がどうのこうの
3: ななしさん@発達中 2022/01/03(月) 21:38:29.654 ID:SfNpdeNO0
スーツ着用
4: ななしさん@発達中 2022/01/03(月) 21:38:41.503 ID:fAZC3YaA0
マナー講師が決める糞ルール
36: ななしさん@発達中 2022/01/03(月) 21:56:28.937 ID:uV95e26C0
>>4
同意
同意
5: ななしさん@発達中 2022/01/03(月) 21:38:56.051 ID:SfNpdeNO0
電話対応の敬語全般
6: ななしさん@発達中 2022/01/03(月) 21:39:10.978 ID:SN1grUUQ0
飲み会無くなって欲しいと思ってたら
マジで無くなってワロタwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwww
マジで無くなってワロタwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwww
20: ななしさん@発達中 2022/01/03(月) 21:43:52.256 ID:A29tmqwS0
>>6
これだったけどこっちは無くなったから満足
体質的に飲めねーのに一々マウント取ったり突っかかったり別にお前が飲めるのはたまたまだろと
これマジで悔しくて腹立つ
これだったけどこっちは無くなったから満足
体質的に飲めねーのに一々マウント取ったり突っかかったり別にお前が飲めるのはたまたまだろと
これマジで悔しくて腹立つ
7: ななしさん@発達中 2022/01/03(月) 21:39:21.710 ID:SfNpdeNO0
3コール以内に電話出ろ
8: ななしさん@発達中 2022/01/03(月) 21:39:26.682 ID:ixPDePV40
就業時間前の朝礼
9: ななしさん@発達中 2022/01/03(月) 21:39:28.885 ID:5auXM9fo0
用も無いのに挨拶だけはする
22: ななしさん@発達中 2022/01/03(月) 21:45:24.073 ID:IWY4+8hF0
>>9
それは大事なことなんだよ
もうちょっと年取ったらきっと分かるよ
それは大事なことなんだよ
もうちょっと年取ったらきっと分かるよ
33: ななしさん@発達中 2022/01/03(月) 21:52:15.462 ID:LOwn2OopM
>>9
すれ違う時に挨拶する習慣あるけどまぁそれは良いとして無視する奴は糞
特に役員連中が無視率高いのはどうかと思う
すれ違う時に挨拶する習慣あるけどまぁそれは良いとして無視する奴は糞
特に役員連中が無視率高いのはどうかと思う
11: ななしさん@発達中 2022/01/03(月) 21:40:28.515 ID:JBuj9rbMd
バレンタインとホワイトデー
26: ななしさん@発達中 2022/01/03(月) 21:49:23.233 ID:649J4E6L0
>>11
これ
クソ面倒くさい
これ
クソ面倒くさい
16: ななしさん@発達中 2022/01/03(月) 21:41:59.632 ID:fmveCa0p0
御酌と注文
24: ななしさん@発達中 2022/01/03(月) 21:46:58.285 ID:LOwn2OopM
朝礼スピーチ
誰も聞いてないしやる意味ない
誰も聞いてないしやる意味ない
15: ななしさん@発達中 2022/01/03(月) 21:41:37.726 ID:jW+rvm+2a
朝礼があるから始業前から集まらなきゃならん
18: ななしさん@発達中 2022/01/03(月) 21:42:24.278 ID:gGJAZHzL0
課内清掃
小学校じゃねーんだから業者に頼めよ
小学校じゃねーんだから業者に頼めよ
25: ななしさん@発達中 2022/01/03(月) 21:47:54.802 ID:UEyv5V9f0
出社
テレワークでよくね?
テレワークでよくね?
28: ななしさん@発達中 2022/01/03(月) 21:49:31.072 ID:J8FeoSY+0
服装に関する規定
32: ななしさん@発達中 2022/01/03(月) 21:52:06.988 ID:TbimENRr0
営業やらなきゃよくね
ゲームクリエイターやってるけど>>1 が挙げてる文化はないな
ゲームクリエイターやってるけど>>1 が挙げてる文化はないな
51: ななしさん@発達中 2022/01/03(月) 22:15:35.434 ID:+bR/qRHiM
>>32
ゲームプログラマーだけど普通やるぞ
ゲームプログラマーだけど普通やるぞ
34: ななしさん@発達中 2022/01/03(月) 21:53:11.309 ID:h18K4YR80
電話では上司を呼び捨てにする
ええやん部長は部長で
ええやん部長は部長で
35: ななしさん@発達中 2022/01/03(月) 21:54:23.616 ID:IWY4+8hF0
>>34
部長の○○って言えばええやん
部長の○○って言えばええやん
41: ななしさん@発達中 2022/01/03(月) 22:00:47.320 ARID:8EfM5K8f0NEWYE
>>34
同僚との電話でも呼び捨てにしてるの?
同僚との電話でも呼び捨てにしてるの?
45: ななしさん@発達中 2022/01/03(月) 22:04:20.463 ID:IWY4+8hF0
>>41
そんなわけないじゃん
社外の人にだけだよ
そんなわけないじゃん
社外の人にだけだよ
37: ななしさん@発達中 2022/01/03(月) 21:56:54.301 ID:MW4PjCf20
営業が幅利かせる風潮
43: ななしさん@発達中 2022/01/03(月) 22:03:14.344 ID:Pr4r5jmK0
その年度で予算使いきり(´・ω・`)
48: ななしさん@発達中 2022/01/03(月) 22:12:40.402 ID:AUkRb6sf0
ワイにとって対人関係がストレスに成りやすいから、どうしても嫌いなヤツとは一緒の部署にはいたくねんだわ。コレ!
任命はいいよ。受けるアイツと一緒だけはマジ勘弁とか逃げられる制度ねーかなー。無いよなー。
任命はいいよ。受けるアイツと一緒だけはマジ勘弁とか逃げられる制度ねーかなー。無いよなー。
46: ななしさん@発達中 2022/01/03(月) 22:05:15.645 ID:2wi4x7lb0
守らなくていいルールを作ることをやめてほしい
47: ななしさん@発達中 2022/01/03(月) 22:06:05.330 ID:IWY4+8hF0
>>46
どゆこと???
どゆこと???
52: ななしさん@発達中 2022/01/03(月) 22:15:57.038 ID:2wi4x7lb0
>>47
形骸化してて誰も守ってないルールとか厳しすぎて守ることが不可能がルールが増えるとルールを守らないことが当たり前になってほんとに守らないといけないルールも罪悪感なく守らなくなる
形骸化してて誰も守ってないルールとか厳しすぎて守ることが不可能がルールが増えるとルールを守らないことが当たり前になってほんとに守らないといけないルールも罪悪感なく守らなくなる
39: ななしさん@発達中 2022/01/03(月) 21:58:44.227 ID:ssi8/dYA0
髪にチリチリのパーマかけたり緑に染めたりしても接客がない仕事ならとやかく言われる筋合いはないと思う
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以下のコメントは削除対象となります
・障害/人種/特定の属性に対する悪意ある中傷/差別的発言
・特定の性別に対する悪意ある中傷/差別的発言
・記事内>>1に対する著しい中傷/差別的発言
・記事内容に目を通さず曲解した見解を述べ著しくサイト内の治安を悪化させる行為
・記事内容と無関係に特定の思想/イデオロギーを複数回に渡り書き込み著しくサイト内の治安を悪化させる行為
・上記に該当しない個性的な書き込みに対する著しい中傷/嫌悪の表明
暫く上記ルールで運用します(適宜改訂の可能性あり)
悪質な場合は予告なしで規制の対象とさせて頂きます
ルールを守ってお使いくださいませ
コメント一覧
コメント一覧 (101)
おふとん
がしました
おふとん
がしました
少なくとも俺は気にならない
あんまプリンとかだとさすがに気になるけど、きちんとしてる分には問題ないと思う
おふとん
がしました
おふとん
がしました
あんなの、違反や事故起こしたら免許センターで再試験うけろ、いいじゃん
おふとん
がしました
好きな時にシフト入れられます←土日祝10時間必須、休むなら他の人と自分で交渉してネ!
この自分で交渉があるせいで飲食とかで働こうと全く思えん
おふとん
がしました
おふとん
がしました
おふとん
がしました
不潔は別問題だけど変に威圧感を与える見た目にせず
業務に支障が出そうなアクセサリーや服装じゃなければ別に良いんじゃないの?
面接時は流石にTPOわきまえなきゃいけないとしてもさ
おふとん
がしました
もう欧化政策いらんやろ
おふとん
がしました
おふとん
がしました
おふとん
がしました
何の生産性も無いしコミュニケーションになる訳でもないクソ会話
時間の無駄でしかないわ
おふとん
がしました
労働基準法やらを無視した社内ルールを適用してるなら
経営者を罰則付きの前科者にできないだろうか。
自分のとこは幸い違ったけど。
おふとん
がしました
逆にわかりにくいねん
おふとん
がしました
もう上の世代とかネットに適応できてねえだろ
おふとん
がしました
本当に組織改善したいなら、相互評価にしろ。上司が部下を評価するだけでなく部下も上司を評価し待遇をきめるようにしろよ。
ピュアレビュー導入しろよ。
おふとん
がしました
知らない人を陥れるトラップだと思うし、「非常識」のもとに人格攻撃を正当化できてしまう
おふとん
がしました
つばくろー誰だよ
おふとん
がしました
おふとん
がしました
音楽かけられると音楽に意識引きずられて食べることに集中できないし、一緒に食べている人の話が音楽にかき消されて何言っているかわからない
なので外食は滅多にしなくなった
おふとん
がしました
理由も含めて遠慮しなきゃならん意味がわからん。
おふとん
がしました
なんで学校で何も教えてくれなかったのか理解に苦しむ
おふとん
がしました
おふとん
がしました
おふとん
がしました
本当にサボってるのは社会の上役の方だよ
おふとん
がしました
社会的なやさしさからできたものなんやで(大嘘)
おふとん
がしました
おふとん
がしました
半日くらい止めてもいいだろ
おふとん
がしました
フレックス良いわ
おふとん
がしました
幸いzoomの変なルールもなくて顔も映さなくて良い
コロナちゃんには本当に感謝やで・・・
おふとん
がしました
そいつらが手にした旗や看板や体が無駄に死角を増やす。
子連れで立哨についてる親も少なくない。
子供が急に飛び出してくるんじゃないかとヒヤヒヤする。
子連れでないとしても立ち位置が微妙で、渡りたがってる歩行者に見えてロクに確認せずヌッと飛び出してきそうでこれまたヒヤヒヤする。
だろう運転の人なら気にならないんだろうけど。
おふとん
がしました
やらかした奴と同じ集団に属してたってだけで罰するのをやめろ。
本当に責任あるというならそれを納得させろ。
いじめ問題で『気に入らないなら関わるな』ってよく言われるけど関わらざるを得ない問題ってのがある。
その一つがこの連帯責任だ。
きちんと調べたらヘイトが集中した原因としてコレが浮上してくるケースは少なくないと思う。
おふとん
がしました
今日の我々の作業着な、
袈裟てゆー振り袖の着物だぞ( ´_ゝ`)∫
コスプレしない日は皆全裸かぱんつか寝間着か赤ジャージだよ(笑)
全裸で店で客相手にアイス売ったりしてるよ。上半身しか見えないし下脱いでていーだろ。
ポ客さんがキャバレーみたいで楽しいて。
私キャバレー行ったコト無いのにφ(・ω・`)
おふとん
がしました
健康診断の腹囲測定
御中元御歳暮
仲人
年賀状
退院のときの御礼の金銭と菓子折り
バレンタインホワイトデー
葬式や初盆の返礼品の封筒&筆ペン、お清め塩
おふとん
がしました
おふとん
がしました
おふとん
がしました
そしてメモに誤りがあったら、聞き手の責任にされる。
書く速さはしゃべる速さより遅いのだから、
常に書き漏れ書き間違いの危険がある。
聞き手にメモを取らせるのは、誤りを誘発させる行為。
誤りを防ぐ為には、命令する側がメモを取って
相手に渡すべき。
おふとん
がしました
おふとん
がしました
やるなら男女にわけろよ
朝すいてるの殺意湧くわ
おふとん
がしました