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引用元
@ComicYamanaka @r_kikyoya ワイはこれがなかなか出来なくて10年ほど無駄にした
なんか無神経だったり図々しいと思えるような人が、うまくいってるように見えるのはコレだと思う
とてもとても共感する。質が低くても玉はさっさと返す、ヤバいことやミスはさっさと共有する、これ守るだけで味方が格段に増える。  https://twitter.com/ComicYamanaka/status/1278664895257473024 
ボールを持ちすぎたら「多いです」と連絡してくれ。
聞くときは早めに、それで仕事止まるかもしれないから。
ミスは発覚したらすぐに報告。報告したらリカバリーできるかもしれない。  https://twitter.com/comicyamanaka/status/1278664895257473024 
@ComicYamanaka 蛇足ながら一つ補足しますと、大きなトラブルはその前に、たいていの場合何らかの形で前兆があるんです。製造ラインなら機械に異常音がしたり、パートが不具合を連絡したり。その場合、どんな些細な事でも必ず上司に相談して下さい。
実際にトラブルが起きた時、責任を一身に被らなくて済みますので。
ボール抱え込むと、どんな人でもミスが必ず出てくる。

ミスがたくさん出ると怒られるから、隠蔽したくなる。

隠蔽すると、投げられないボールが出てきたり、プレッシャーがかかって余計ミスする。

このサイクルで、自信は失われ、心も壊れる。  https://twitter.com/ComicYamanaka/status/1278664895257473024 
最初の会社で心療内科を受診することになったのも、たしかに「ボールの持ちすぎ」が原因だった気がする。そもそも「ボールを溜め込んで、しかも目をそらす性格」だったのよね。というか「目をそらしているからボールが溜まる」が正解なのかも。今はもう自覚してるけど。  https://twitter.com/ComicYamanaka/status/1278664895257473024 
ボールは投げ返すと次のボールが直ぐ振ってくるから、抱え込める分量がわかってきたら自分でコントロールするのお勧め。
あと無駄に細かいボール拾ってると、周りにそう認識されて雑務処理係と化すから選球眼を磨くのも大事。  https://twitter.com/comicyamanaka/status/1278664895257473024 
ボールの方は良いんだがミスの方はちょっと違う。と思う。

ミスを隠されると対処する時間が削られてしまうのですよ。
報告が早ければ対処できるケースも多い。
ミス自体よりも、時間を失う事に問題があるんです。  https://twitter.com/comicyamanaka/status/1278664895257473024 
これをどれだけ優しく噛み砕いて幾度となく説明しても、ボールを持ち続けたり、肩で当たるどころか逃げ続けたり隠れたりする人が意外といるんだよなー。。  https://twitter.com/comicyamanaka/status/1278664895257473024 
でも、これは一度やらかさないと、わからないんだよなぁ…遠い目w
これがはなから出来る新人さんは優秀だと言える…と思う。  https://twitter.com/comicyamanaka/status/1278664895257473024 
社会人10年目、まさにこれらを気をつけながら仕事してるわ。
新入社員ならばだいたいみんな先輩なのだから、困ったことがあったら黙ってるよりも騒ぎ立てたほうが良い、そうしてるうちにそういうことか、とわかることもある。
数カ月でなにかモノになるなんてことはないから、安心してほしい。  https://twitter.com/ComicYamanaka/status/1278664895257473024 
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