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1: ななしさん@発達中 2019/11/19(火) 12:35:14.45 ID:bo8/wePP9
2017年にトヨタ自動車の男性社員(当時28歳)が自殺したのは、上司のパワーハラスメントで発症した適応障害が原因だったとして、 豊田労働基準監督署が労災認定していたことが取材でわかった。
遺族側は「トヨタ側の対応が不十分だった」
として損害賠償を求めることも検討している。

 認定は今年9月11日付。遺族側代理人の立野嘉英弁護士(大阪弁護士会)によると、男性は東大大学院修士課程修了後の15年4月に入社。

16年3月に車両設計を担当する部署に配属されたが、
間もなく直属の上司から「死んだ方がいい」「なめてんのか、やる気ないの」などと暴言を
浴びせられたり、地方の大学を卒業して東大大学院に進んだことを「学歴ロンダリングだ」と侮辱されたりして適応障害を発症し、16年7月から3か月間休職した。

10月に復職した後は社内の別のグループに異動したが、席はこの上司の近くにされ、仕事でプレッシャーがかかった時などに手足が震えたり、
ミスが増えたりすることが続いた。周囲に「死にたい」などと漏らすこともあり、17年10月30日、社員寮の自室で自殺したという。

 トヨタ側はパワハラと休職との因果関係を認めたものの、自殺との因果関係は否定したといい、遺族側は今年3月に労災を申請した。

 立野弁護士は「パワハラによって精神障害を発症した場合、職場復帰後もトラウマ反応などの症状に苦しむことがある。労基署が復帰後の実態を踏まえて
自殺との因果関係を認めた意義は大きい」と話している。

 遺族は立野弁護士を通じて「一生懸命育てた子どもがこのようなことになり、いまだに受け入れられない。今回の認定を機に、同じ苦しみを負う方や
パワハラ被害が生じないよう、職場環境の改善に努めてほしい」との談話を出した。

 トヨタ自動車広報室は「お亡くなりになられた方に対し、心からご冥福(めいふく)をお祈りし、ご遺族にはお悔やみを申し上げる。労基署の決定を
真摯(しんし)に受け止め、労災の防止、社員の健康管理に一層努める。互いに代理人を立てて協議中なので、詳細についてはコメントを控えたい」と
している。

https://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20191119-00050121-yom-soci
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5: ななしさん@発達中 2019/11/19(火) 12:37:26.31 ID:cDzS7Crx0
学歴ロンダなんて言葉、使うのはネット上くらいだろ、本人に面と向かって使うとか異常。

9: ななしさん@発達中 2019/11/19(火) 12:38:20.59 ID:ds6ozPqT0
>>5
そうだよな
上司の方が適応障害者っぽい

34: ななしさん@発達中 2019/11/19(火) 12:48:45.78 ID:CQ2XIWPs0
>>5
それな
ネットどっぷりの上司が異常だわ
学歴コンプのひがみで部下を自死まで追い込むって恐ろしすぎる

97: ななしさん@発達中 2019/11/19(火) 12:57:02.55 ID:bm+O2WzQO
>>5
ネットの周知度も影響して、俗称として使われている。うちの一橋でもロンダ組多いっすねと教授と最近会話した。

189: ななしさん@発達中 2019/11/19(火) 13:12:09.03 ID:XhHv5cIf0
>>97
そう
5は生身の人間が介在する情報環境の怖さを分かってない
しかもそうして広まる言葉が“他人を下げる”カテゴリーに属するものばかり
それが天下のトヨタ自動車まで及んでいる

この点は留意(´・∀・`)

123: ななしさん@発達中 2019/11/19(火) 13:02:38.68 ID:1OAzgSE/0
>>5
初めて聞いたわ
これ使うの学歴コンプレックスある奴だけだろうなぁ
ぶっちゃけ院から東大でも十分凄いしな

192: ななしさん@発達中 2019/11/19(火) 13:12:20.53 ID:/OmLXRNT0
>>97
でも、本人にはいわんよね

2: ななしさん@発達中 2019/11/19(火) 12:36:15.17 ID:S26V8EJj0
低学歴の僻みやな。

102: ななしさん@発達中 2019/11/19(火) 12:57:45.44 ID:VCFS2JtH0
>>2
この上司、意外と東大ネイティブかもしれないよ。

603: ななしさん@発達中 2019/11/19(火) 13:51:28.17 ID:wTCER5+70
>>102
そのパターンもあるな

15: ななしさん@発達中 2019/11/19(火) 12:40:00.19 ID:mF55GAOI0
>>3
予想だけど
上司の出た大学は被害者より偏差値が高いが院は出ていないか被害者よりランクが下だったとか?
変な対抗意識があって自分が格上である主張していたのかも

233: ななしさん@発達中 2019/11/19(火) 13:17:27.53 ID:0tzOZb410
>>15
東大の学卒じゃないの?

一生懸命勉強して東大入って卒業した自分よりも、東大院出で学歴は上の部下に嫉妬したんじゃないの?

732: ななしさん@発達中 2019/11/19(火) 14:01:20.57 ID:7kli+kzw0
>>233
嫉妬はないわ
本当に東大卒ならロンダが自分より上とか思わない

765: ななしさん@発達中 2019/11/19(火) 14:03:51.18 ID:OKkuMwcf0
>>732
東大卒だからロンダをバカにしたならあるよ
嫉妬じゃなくて

900: ななしさん@発達中 2019/11/19(火) 14:17:53.19 ID:jxPDh5dI0
>>765
それならあるね
嫉妬はありえないわ

7: ななしさん@発達中 2019/11/19(火) 12:38:04.39 ID:rOOPf4Zg0
トヨタにこんな上司がいるの?

371: ななしさん@発達中 2019/11/19(火) 13:31:23.55 ID:eVqcG4IK0
>>7
どこにでも変な人はいる

282: ななしさん@発達中 2019/11/19(火) 13:22:07.36 ID:AdhuG+c10
>>7
派遣でトヨタ働いたけどこういう人も沢山いる気分次第で派遣を切ったり

18: ななしさん@発達中 2019/11/19(火) 12:41:06.98 ID:goTNE52U0
上司に学歴コンプあるっぽい

13: ななしさん@発達中 2019/11/19(火) 12:39:43.41 ID:i1anrCkx0
学歴コンプレックスの人が言いそうな発言だな
仕事の出来不出来に、学歴を持ち出す上司が醜すぎる

で、その上司は まさか 普通に生活してたりしないよね?

23: ななしさん@発達中 2019/11/19(火) 12:45:29.38 ID:SqmlRXyJ0
社会人で学歴気にするんだな。

35: ななしさん@発達中 2019/11/19(火) 12:49:03.60 ID:pHopz2uI0
>>23
仕事歴が短い若い子や、余り動けてない人は学生時代の拠り所を気にするのかもね。何人か見たよ。

25: ななしさん@発達中 2019/11/19(火) 12:46:36.60 ID:Eyxct+sY0
仕事の話する時に「学歴」なんて言葉使う必要ないからな
仕事の時間に仕事以外の話してる上司がアホ
アホが上なせいでまともな若い奴が死ぬ
こんなんだから国が痩せ細って行く

39: ななしさん@発達中 2019/11/19(火) 12:49:41.58 ID:gZl/lVG80
ヤバいヤツがリアルでいるんだな

42: ななしさん@発達中 2019/11/19(火) 12:50:21.91 ID:L+hGA9sW0
トヨタにもこんな輩おるんやな

33: ななしさん@発達中 2019/11/19(火) 12:48:39.10 ID:TgTq2eX10
学歴を持ち出す上司もアホだけど
そんなこと言われて自殺するのもどうかと

43: ななしさん@発達中 2019/11/19(火) 12:50:25.38 ID:cgUjTFeg0
>>1
これが中小なら「やめりゃいいのよ」で済まされるけど、
トヨタだとなぁ。
絶対に給料は減るだろうし、
世間体がなぁ。
会社から一歩外に出ると「トヨタ」というブランドで鼻高々だしな。

46: ななしさん@発達中 2019/11/19(火) 12:50:41.32 ID:BF9cZqGH0
復帰後の席が近くとか闇を感じるわ・・

52: ななしさん@発達中 2019/11/19(火) 12:51:33.97 ID:YAoito2J0
辞めさせたくて再度近くに置いたとしか思えない

56: ななしさん@発達中 2019/11/19(火) 12:51:55.99 ID:kaeroBhP0
そもそもパワハラする側が病気なんじゃないの
病院行かせろや

84: ななしさん@発達中 2019/11/19(火) 12:55:21.36 ID:TETJotb20
>>56
マジでそう思う。病気の人が部下を潰すんだよ。

116: ななしさん@発達中 2019/11/19(火) 13:01:29.79 ID:zj245UA20
>>56
これ
そっちを始末するべきなのに
ピンピンしてるとするなら遺族は仕事人依頼するべき

57: ななしさん@発達中 2019/11/19(火) 12:52:29.65 ID:SJvhvLhy0
トヨタのような大企業でもまだこんな奴がいるのか
さっさと降格させりゃ良いのに

98: ななしさん@発達中 2019/11/19(火) 12:57:18.34 ID:zF16QH6L0
単なる学歴コンプレックスからのやっかみで言ったのか、東大院卒と鳴り物入りで配属されたもののまるで使い物にならなかったのかどっちなんだろう

106: ななしさん@発達中 2019/11/19(火) 12:59:02.18 ID:jGYIInso0
まあ、仕事ができる奴なら

学歴ロンダリングとは謗られないけどな。
やはり東大院だけのことはある、という評価になる。

しかし、仕事ができないバカだと
やっぱり学歴ロンダのあほ(学歴だけをつけやがって、この馬鹿)かとなる。

118: ななしさん@発達中 2019/11/19(火) 13:01:57.55 ID:TETJotb20
>>106
本人のキャラクターにもよる。
可愛げが無いと幾ら仕事ができてもいじめられる。

107: ななしさん@発達中 2019/11/19(火) 12:59:30.95 ID:NLeHTNqN0
いきなり設計って花形中の花形なのも憎まれたんだろうな

126: ななしさん@発達中 2019/11/19(火) 13:02:46.72 ID:Q5CRbqkt0
>>107
そんな奴を自殺に追い込んだって、もう問題の上司も出世は無理でしょ
結局全部自分に帰ってくるのによくやるわ

121: ななしさん@発達中 2019/11/19(火) 13:02:29.57 ID:Y3sXSPfw0
>>1
で、この上司は今どこで何してるんだ?

119: ななしさん@発達中 2019/11/19(火) 13:02:10.65 ID:tHXjyjIW0
この上司には責任を取らせるべきだろう

一人の人間を死に追いやったのだから
その責任は自らの人生でとらねばならない

244: ななしさん@発達中 2019/11/19(火) 13:18:11.51 ID:SbBvZwEn0
> 10月に復職した後は社内の別のグループに異動したが、席はこの上司の近くにされ

これは問題だろナ

266: ななしさん@発達中 2019/11/19(火) 13:20:37.29 ID:AYvKxLZa0
>>244
上司の指導能力にみそつけないために
書類上の上司が変わってないんじゃないの?
馬鹿組織だと良くある話。

265: ななしさん@発達中 2019/11/19(火) 13:20:36.53 ID:mEn83Dd80
最近、心の声の抑止が効かない奴が多いな
たぶんこの上司も病んでいるな
組織環境が病人を生み出す温床になっている可能性高い

他にも色々問題あるんだろうな

「死ぬくらいなら会社辞めれば」ができない理由(ワケ)
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