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1: ななしさん@発達中 19/08/17(土)16:18:01 ID:HvS
というか実用書自己啓発とか読んでる?

社会人なんだけど、普通の社会人はこういうこと当たり前のようにしてんの?

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29: ななしさん@発達中 19/08/17(土)16:52:01 ID:uux
PDCAってなんぞ?

12: ななしさん@発達中 19/08/17(土)16:30:31 ID:fS5
プラン 計画を立てる
ドゥー 実行する
チェック反省会する
アクション 再実行する


だっけ

31: ななしさん@発達中 19/08/17(土)17:00:40 ID:fS5
>>29
最近 社員研修でよく使われる考え方だよ

P プラン 計画する
D ドゥー 実行する
C チェック 反省会する
A アクション 再実行する

要はトヨタ自動車のカイゼンと同じや

34: ななしさん@発達中 19/08/17(土)17:29:16 ID:shB
>>31
昔からある定番だけど
何でまた流行ってるんだろう

2: ななしさん@発達中 19/08/17(土)16:19:44 ID:DIe
仕事してたらPDCAはやらざるを得ない
啓発本は学生の時に講義で読んだくらい

3: ななしさん@発達中 19/08/17(土)16:22:34 ID:HvS
>>2
無意識にはやってるのかもしれんが
意識的にやってた?

13: ななしさん@発達中 19/08/17(土)16:30:52 ID:DIe
>>3
特に意識してないな

16: ななしさん@発達中 19/08/17(土)16:33:53 ID:HvS
>>13
安心した
普通やらんよな?
仕事を受験勉強と同じ熱量でやるってのが無理な話

21: ななしさん@発達中 19/08/17(土)16:39:36 ID:DIe
>>16
というかPDCA含めてが仕事の流れになってるな

23: ななしさん@発達中 19/08/17(土)16:42:16 ID:HvS
>>21
自分ができないのはこういうことだったのかってのは気づいた
PDCAを知るとなんでもできる気がしちゃうけれども

8: ななしさん@発達中 19/08/17(土)16:28:18 ID:HvS
夏期休暇で久々に本読んだんだけど
普段、データ入力とデータ入力したものをチェックする、回覧文書を作成する、電話対応、これだけしかやってないから普通のリーマンと物凄い格差ありそうだわ

10: ななしさん@発達中 19/08/17(土)16:30:04 ID:dfy
>>8
もし本当にそれだけで済む職場なら
それができればいいってことになるので
課題意識みたいなものもないんかもね

課題意識を感じるポジションの人がいて
それを実際に上げる場所があって
実行する部署がないと実現しないもんねぇ

15: ななしさん@発達中 19/08/17(土)16:32:49 ID:HvS
>>10
本部はやってるだろうけど、地方の俺ら、少なくとも俺は全くやってなかった
俺と残り二人がいるが、その二人で結構仕事やってる感じ
一人は経理、もう一人はシステム、俺は社員なのにその他雑務って感じ

4: ななしさん@発達中 19/08/17(土)16:23:37 ID:dfy
あるていど大きい会社でリーダーとかになると
外部の講師を雇った研修とかがあるよ

5: ななしさん@発達中 19/08/17(土)16:25:35 ID:HvS
>>4
全くないなぁ
コンプライアンスは外部講師雇ってるのに

てことは、PDCA以外にも色々やってるんだな...
そりゃ民間に舐められるわけだ

6: ななしさん@発達中 19/08/17(土)16:27:29 ID:dfy
>>5
そういうものを企画するってことは

なにかしら問題点や目標があって
それを解決したり達成するための手段として ってことになるので

そういう課題意識みたいのが無いんかなぁ

17: ななしさん@発達中 19/08/17(土)16:35:08 ID:dfy
勉強のために勉強するより
仕事の中で身についていくのが理想なんやけどね

参考になる尊敬できる先輩とか上司とかが近くにいないと
我流になるので不安やろね

22: ななしさん@発達中 19/08/17(土)16:40:59 ID:dfy
仕事をしていたら身についていたことが
実は本を読んだらコレだった
みたいのが理想やね

具体的にやりかたがわかっていると
別のところでも
自分が主体でやってみせることができるようになるね

19: ななしさん@発達中 19/08/17(土)16:36:57 ID:HvS
>>17
そもそもやりたい仕事でもないし、頑張ろうって気にもならない
上司云々の話でもない気がするわ
まぁ本当に尊敬できる上司なら頑張るかもしれないけど

20: ななしさん@発達中 19/08/17(土)16:37:41 ID:HvS
自己啓発読みまくってたら、不安とか迷いが一番ダメって書いてあったわ
成長しないらしい

24: ななしさん@発達中 19/08/17(土)16:45:19 ID:HvS
俺の中で、心のストッパー的なのが成長の妨げになっててそれがほとんど
わかってるけど、できないで済ましてたが
それをPDCAに組み込めば改善できるってことを知ったってのが大きかった

勝手に心の問題は、性格とか向き不向きみたいなのに解釈してたから改善しようとすら思ってなかった

PDCAものにできたらなんにでもなれるって思ってしまった

意志力さえもPDCAに巻き込めば...とか

28: ななしさん@発達中 19/08/17(土)16:51:19 ID:HvS
単純なことかもしれないが、笑顔を作るってのも
心が邪魔してできないけど、笑顔をどのようにするかPDCAにおとしこんで、さらになぜ笑顔したくないのかまでPDCAにお年混めば最強じゃないかとか思った

26: ななしさん@発達中 19/08/17(土)16:48:20 ID:P4A
個人的には
PDCAじゃ足りない

プランの前にマーケティングして
実行の前にシミュレーションして
シミュレーションの段階で改善点見つけてから
やっと実行だわ


25: ななしさん@発達中 19/08/17(土)16:46:43 ID:Pde
営業みたいな個々で数字がでる業種はやってたな
目標管理と言って、期のスタートにどんな目標でそのためにどんな努力をするか
上司と面接して話し合う
期が終わったらどのくらい達成できたか面接
達成率は査定に影響する

27: ななしさん@発達中 19/08/17(土)16:49:40 ID:HvS
>>25
努力するものがわかっててもそれをやるってのが難しくない?
本当にこれであってるだろうか?とかこの営業方法は俺はやりたくないとか

30: ななしさん@発達中 19/08/17(土)16:54:40 ID:Pde
>>27
そのために上司と面接してアドバイスもらうんだよ
まず会社全体の目標があって、それを達成するために自分が何ができるのかを
考えるのが目標管理だからね

自分の会社は経理や営業補助の事務職でもやってた

33: ななしさん@発達中 19/08/17(土)17:23:26 ID:JF0
自己啓発書なんか読んで満足してるうちはアホやで

39: ななしさん@発達中 19/08/17(土)19:42:35 ID:gsu
自己啓発本って、よくあんな薄っぺらい内容を引き伸ばせるよな
ロードローラーかよ

40: ななしさん@発達中 19/08/17(土)19:57:38 ID:HvS
でも経営者とか成功者って書いてるよな?

41: ななしさん@発達中 19/08/17(土)20:06:18 ID:v2m
>>40
自己啓発本とビジネス書を同じに考えてない?

37: ななしさん@発達中 19/08/17(土)19:14:50 ID:tNT
流行ってすらない
当たり前の行動

32: ななしさん@発達中 19/08/17(土)17:18:41 ID:gwD
小学生向けサイエンス教室でもやってるよ
P どんな実験をやるか事前に確認
D 実験をやる
C どんな結果がでたか
A それからどんなことがわかったか

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