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アスペルガーと定型が互いに相互理解を深めるスレ
641: 名無しさん@発達中 ID:mx6GY0TT
アスペルガーの皆さんは「報告、連絡、相談」については、どんな風に感じてますか?

アスペルガーと仕事をして、一番始めの違和感は
「報告をほとんどしないで、自己判断で進めてしまうこと」だった。

その後もいろいろあったけど「パニックになりやすい」とか、「非言語コミュニケーションが難しい」のは、
定型でも想像ができることなので、少しは対策が取れた。

でも、「報告、連絡、相談をほとんどしない」というのは、未だにどうすればよかったのかなあと思う。

(どのタイミングで報告してほしいかも伝えたけど、あまり変わらなかった)

もしかしたら、その人だけの特性なのかもしれないですが。


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644: 名無しさん@発達中 ID:pRCQKjbq
>>641
そういえば無自覚の頃は「自己判断するな!」ってしょっちゅう怒られてた…

これはあくまでも私の場合だけど、
報告や連絡は全てが完了してからっていう勘違いをつい何年か前までしてた。
あとは過集中とこだわりの強さゆえ、一旦やり出したら止まりにくいのと、
健常者の人達ならすぐわかるような違和感を感じにくい事や、
雑談しながら仕事するのが苦手(健常者の人達なら、雑談ついでに相談できる人が多い)のもあって、
結果的に報告も連絡も相談もおざなりになる事が多かった。

今は自分なりに意識して、報告や連絡や相談はマメにするよう心がけてる。
でも考え方のズレがある以上、ウザいと思われてる事もまだまだ多いみたい。

650: 名無しさん@発達中 ID:yzGJ6JWI
>>644 の「すべてを完了してから」というのが大きいのかな。
もしよければ、それを「勘違い」と気づいた経緯や、
もし、同じような人がいたら、どうアドバイスするか教えてほしい。

652: 名無しさん@発達中 ID:v/XJjwua
>>650
勘違いに気がついたのは、完了してから何となく違和感と不安感を覚えて聞いた時に、
「どうしてもっと早く言わなかったの!」って怒られた時。
(恥ずかしい話、指摘されなかったら今も勘違いしたままだった)

あとこれは私だけかもしれないけど、
指示を受けたら言われるがままにやりがちで、
健常者の人達なら思い浮かぶ筈の疑問や質問が思い浮かばないまま、
完了まで突き進んでしまう事もよくあったりする。


手順が解らない場合だけはその都度やり方を聞くけど、
健常者の人達のように指示された事を前後の関連付けなども踏まえて
俯瞰で考えられない為に、どことなくチグハグかつその場しのぎ的な結果になりやすい。

654: 名無しさん@発達中 ID:iwPdKfPP
>>652
教えてくれてありがとう。
指摘され、その上で自分で気づくしかないんだね。
(これは、多分いろいろなことに共通だろうけど。定型でも)

647: 名無しさん@発達中 ID:TBw6CygW
>>641
もしやるとしたら

1.(そろそろどうなってるのか、報告が必要そうだな)と思ったときに
仕事中に声を掛ける
「やあ頑張ってるようだね、今どのくらいどうなってるの?
ふむふむなるほど、ずいぶん進んだようだね、ありがとう、その調子でね、また教えてね」とこっちから聞く

2.これを数回繰り返し
「あれ?それはちょっと違うな、
僕の説明方法が悪かったんだね、そこはそうじゃなくてこうだよ
少しだけ早く聞いてくれれば、訂正できたのにな
今度から迷った時点でいつでも聞いてね」

3.(仕事中にいつでも聞いてきてうざくなる)
「ふむなるほどいつも聞いてくれてありがとう
だけど今ちょっと手が離せないから
もう一度後で聞いてくれ」→(短期記憶で忘れる)
「さっきはせっかく聞いてくれて悪かったね、なんだい」
(ヤツは短期記憶が低いから
聞こうと思ったときに聞けなかったことを仕事に戻った時点で忘れる
こちらが覚えてあげて後で思い出して聞き返してあげる
という短期記憶代行をやってあげる)

とにかく聞いてきたときに「うざい」などと追い返さないように
聞いてくること、報告してくることを「良い事」として褒めてあげる

648: 名無しさん@発達中 ID:YQoE4qgX
>>647
その対応がアスペ側にとってベストなのは分かるけど
一般の社会人にそれを求めるのは難しいね 

650: 名無しさん@発達中 ID:yzGJ6JWI
>>647
実は1、2はやっていました。
でも3にはならず、「この人が話しかけてくるのを待てばいい」と思われてしまったのかなと思います。

そこで「では、このタイミング(かなり明確なところ)で、必ず見せてね」と言うも、それもなく、
どうしたかと聞くと「忘れてしまった」と言われる。
(そして周り大慌て)


651: 名無しさん@発達中 ID:5i3JKZqh
自分がこれまでよくやらかしたのは

【報告】
自分が良かれと思ってした報告が
相手の求めている報告とズレていて
「そんなこと聞きたいんじゃない」
「何が言いたいのかわからん」
「話す前に頭の中で話す内容をまとめろ」
などなど報告してることそのものにイラッとされる。

【連絡】
これは伝えておく必要があると思い連絡しても
「そんなこといちいち連絡しなくてもいい」
「そんなもんいちいち伝えられなくてもみんな知ってる」
「は?今さら何言ってんだ??」
と、こちらの連絡が時間の無駄だったり的外れだったりする。

【相談】
自己判断で出来る自身が無かったり
上の判断を仰いだりする必要があると思って相談しても
「そのくらいのことは自分で判断しろ」
「好きなようにしろ。俺は知らん」
「いちいち人に頼るな」
などなど、露骨に迷惑そうな態度を取られる。

報連相ってどうやればいいの????みたいな状態。

659: 名無しさん@発達中 ID:+4AESBuQ
>>651
うちの職場にいる人もこんな感じのこといつも言われてるなあ…

ついこの間は業種的には足し算ぐらい明らかなことを質問されて
この様子だとこの人うちの業務のことなにもわかってないんじゃとめちゃくちゃ不安になったことがある
当事者もどうしていいかわからないんだろうけどこちらもどう対応していいのかわからない
出来るだけ否定や却下の言葉は言わないようにはしてるけど

649: 名無しさん@発達中 ID:tc3u2Aye
「わからないことがあったら聞いてね」って言われて
自分は何がわからないのかがわからないっていうのが
アスペルガーには多いパターンだからねえ。


報告・連絡・相談に関しても定型の方にとってはごく当たり前の対応でも
アスペルガーからするとどの段階で何をどのくらい報告・連絡・相談したらいいのか
タイミングやその内容、伝える相手を誰にするかとか色々迷いすぎてワケわからなくなる。

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